Alle zwei Wochen findet für unsere kaufmännischen Azubis ein sogenanntes "Feedbackgespräch" mit Ausbilder Thomas Stegemann statt. Die Betonung liegt dabei auf Gespräch. Thomas möchte von den Azubis erfahren, wie es in der Schule läuft, welche Klausuren anstehen, was in den verschiedenen Abteilungen anliegt und einfach wissen, wie es dem Einzelnen geht. Daher finden die Feedbackrunden auch immer im Wechsel statt - mal in der Gruppe und mal als Einzelgespräch. In lockerer Atmosphäre wird Organistorisches geklärt, aber auch ein ungezwungener Austausch unter den Azubis gefördert.

🌧Die dunklen Wolken am "Azubistart-Himmel" sind bestimmt kein schlechtes Omen für Jenna & Leonardo (Industriekaufleute), Finn (Elektroniker für Betriebstechnik) und die beiden Fachangestellten für Bäderbetriebe Alina & Julian. 😉 Wer trotz Regen und starkem Wind in luftiger Höhe ein charmantes Lächeln aufsetzen kann, hat schon einmal die erste Hürde genommen. 😊

Die E-Jugend des SV Union Meppen will natürlich nicht nur außerhalb des Spielfeldes mit den neuen Trainingsanzügen eine gute Figur machen, sondern vor allem auf dem Platz.⚽️ Für dieses Vorhaben wünscht unser Kundenberater Christoph Bohlen (zweiter von links) und das ganze nvb-Team ganz viel Glück. Auf eine gute und erfolgreiche neue Saison!✊🏻

⚽️ Wir freuen uns, dass das Konzept der @jsgniedergrafschaft aufgeht und die Kooperation erste Früchte trägt. Die U12-Fußballer konnten sich nach einer tollen Saison in der 1. Kreisklasse den ersten Platz sichern. 🏆
Dazu sagen wir: Herzlichen Glückwunsch!🎊🎉

Eine ⚡️hochspannende⚡️ Besichtigung erwartete Anfang der Woche die beiden Berufsschulklassen EBT 3-1 und EBT 2-1 an der Umspannanlage Bookholter Heide. Die angehenden Elektroniker für Betriebstechnik von der GBS Grafschaft erhielten zusammen mit ihrem Lehrer Simon Stockhorst eine exklusive Führung von unseren Kollegen Erwin, Gero und Sascha.

🌍✈️ #Auslandsmonat Erasmus+: Unser Azubi Jeffry arbeitet seit gestern in Stockholm. 🇸🇪 In den kommenden vier Wochen unterstützt er das schwedische Unternehmen Kunskapskontoret bei verschiedenen administrativen Aufgaben zur Kundenbetreuung. Jeffry freut sich sehr darauf, seine Komfortzone zu verlassen und neue Menschen und eine neue (Arbeits-)Kultur kennenzulernen.